2015年1月29日，由北京人力资源服务行业协会、上海人才服务行业协会、上海市心理学会、诺姆四达研究院联合主办的“2014中国人才管理与领导力发展论坛”在上海中亚美爵酒店隆重召开。上海人才服务行业协会秘书长朱庆阳、上海市心理学会秘书长庞维国、欧盟商会董事和人力资源分会主席朱丹等领导出席活动，并在活动中致辞。本次评选旨在梳理国内在人才管理、领导力发展等方面取得创新突破的优秀企业和人力资源团队，感谢他们为中国人力资源管理进步做出的杰出贡献，并分享他们的成功经验。活动共设“招聘与选拔最佳实践”、“领导力培养发展最佳实践”、“胜任力模型构建及应用最佳实践”等多个奖项，参选企业需经过提交资料、审核企业资质、确定入围名单、最后经北京和上海人才协会行业专家评审，最终在华北、华东、华南区评选出多家优秀企业。阳光集团于会上荣获“2014年度人才招聘与选拔最佳实践奖”称号。阳光集团人力资源总部副总经理王卿禕出席活动并代表集团领奖。

2014年是阳光集团代表大股东履行集团公司职能的第一年，因此，对于阳光集团而言，2014年是充满挑战、充满创造力的一年。在这一年中，阳光集团的大部分工作都是崭新的、从无到有的任务，需要充满激情地去开拓创新，阳光人在集团对标研究、组织机构设计、职能设计、岗位配置、人员招聘与选拔、员工激励政策等事宜上，及时为集团高层提供了大量思想支持、人员支持和制度支持。阳光人服务集团战略，以业务为中心，围绕集团的各项重点工作任务，建立了务实、高效的管理体系，为集团的经营管理提供了有力的支持！阳光集团本次获此殊荣，是集团拥有良好的营运能力、阳光人团结自信、充分得到行业尊重和认可的又一力证！

人力资源总部供稿